In het kort...
Wil je impact maken bij gemeente Valkenburg? Als beleidsmedewerker civiele techniek werk je aan onderhoudsplannen en vernieuwende projecten. Bouw mee aan een duurzame leefomgeving met een team dat elkaar steunt.

Wat ga je doen?

Als beleidsmedewerker civiele techniek werk je aan de openbare ruimte van gemeente Valkenburg aan de Geul. Denk aan wegen, bruggen, verlichting en kabels & leidingen. Je maakt beleid, geeft advies aan het bestuur en werkt samen met collega’s, bewoners en andere partijen. Kleine én grote projecten tot uitvoering brengen horen erbij. Klimaatvriendelijk inrichten is hierbij steeds belangrijk.

Je houdt je bezig met het aanleggen, beheren en onderhouden van wegen, kunstwerken, verlichting en nutsvoorzieningen. Ook werk je mee aan ruimtelijke ontwikkelingen en schrijf je beleidsstukken voor het college en de raad. Je leidt projecten, zoals reconstructies en vervangingen en onderhoud van kunstwerken, en werkt hiervoor nauw samen met toezichthouder en collega’s en externen. Daarnaast vertegenwoordig je de gemeente in regionale netwerken en organiseer je bijeenkomsten met bewoners en andere betrokkenen. Je staat dicht bij het bestuur en management en geeft gevraagd én ongevraagd advies over alles wat met jouw werkveld te maken heeft.

Dit ga je doen:

  • Beleid maken voor het structureel beheer en onderhoud wegen, kunstwerken, verlichting.
  • Weginspecties laten uitvoeren en de onderhoudsplannen opstellen.
  • Projecten leiden, zoals wijkreconstructies en brugvervangingen.
  • Bouwplannen toetsen en adviseren over ruimtelijke ontwikkelingen.
  • De gemeente vertegenwoordigen in netwerken en overleggen.

Het werk is afwisselend en uitdagend. Je zorgt dat processen vlot verlopen en werkt samen met een beleidsuitvoerder, toezichthouder en andere collega’s. Je neemt het voortouw in projecten en stuurt teams of marktpartijen aan als projectleider of contractmanager.

Thuiswerken is mogelijk in overleg, als dit past binnen het bedrijfsbelang.

Wat bieden we jou?

  • Een salaris tussen €4.023,00 en €5.805,00 bruto per maand bij een 36-urige werkweek ( per 1 oktober max. €5.912,00).
  • Werken in een organisatie met korte lijnen, een hoog ambitieniveau en focus op resultaat.
  • Een kleine organisatie van ongeveer 130 medewerkers met een informele sfeer.
  • Regelmatig inspiratielunches, borrels en afdelingsuitjes.
  • Een introductiedag met andere nieuwe collega’s om elkaar en de gemeente te leren kennen.

Wat vragen we van jou?

Als beleidsmedewerker civiele techniek neem je initiatief en werk je graag samen. Je bent proactief, innoverend en resultaatgericht. Je bent wendbaar en je voelt goed aan wie je op welk moment moet betrekken of informeren zonder je eigen koers uit het oog te verliezen. Je hebt een professionele werkhouding, bij voorkeur ervaring met projectmatig werken. Je bent integer en communicatief zeer vaardig mondeling en schriftelijk. Je hebt visie ten aanzien van je vakgebied en durft daar voor uit te komen. Je past je stijl vlot aan afhankelijk van de doelgroep. Ook onder druk blijf je presteren en durf je keuzes te maken. Samenwerken gaat je goed af maar daarin blijf je oprecht, kritisch en vernieuwend.

Dit breng je mee:

  • Een hbo-diploma in civiele techniek of een technische richting.
  • Minimaal 2 jaar werkervaring.
  • Ervaring met projectmatig werken is een plus.
  • Kennis van civiele techniek.
  • De motivatie om te leren en actief bij te dragen.

Waar ga je werken?

Gemeente Valkenburg aan de Geul werkt aan een veilige en prettige leefomgeving. De afdeling Openbare Ruimte bestaat uit collega's in de binnen- en buitendienst: 13 in de binnendienst en 11 in de buitendienst.

Binnen de afdeling werken beleidsmedewerkers, een beleidsuitvoerder en een toezichthouder aan thema’s zoals wegen, groen en techniek. Er wordt veel samengewerkt aan duidelijke doelen, met oog voor communicatie, persoonlijke groei en een goede werksfeer.

Heb je een vraag over deze vacature?
Cas Peters
Adviseur werving & selectie

Ken je iemand voor deze vacature?

Zo werkt solliciteren bij Jeij

1
Geïnteresseerd?
Heb je interesse in deze vacature? Stuur ons dan je motivatie via onderstaand formulier. Je ontvangt zo snel mogelijk een reactie van ons.
2
Kennismaking
Na een kennismaking plannen we een vervolggesprek. Daarbij gaan we dieper in op jouw achtergrond en competenties en onderzoeken we of jij de perfecte match bent.
3
Opdrachtgever
Is er een wederzijdse klik, dan ga je in gesprek met de opdrachtgever en laat je zien waarom jij dé ideale kandidaat bent voor deze functie. Daarbij maken wij gebruik van een ontwikkelassesment.
4
Aan de slag!
Gefeliciteerd! Je bent aangenomen. We bespreken de arbeidsvoorwaarden en regelen je overeenkomst. Daarna begeleiden we jouw indiensttreding en zorgen we voor een gedegen onboarding.
* verplicht veld

Ben jij klaar voor een nieuwe stap?
Solliciteer vandaag nog!

Vertel ons wie je bent en waarom je deze functie ambieert door onderstaand formulier in te vullen.

We zijn benieuwd naar je ervaring, je kwaliteiten en wat jou uniek maakt. Voeg daarom je actuele CV en/of link naar je LinkedIn-pagina toe.

Tot slot willen we graag weten wat jouw motivatie is om te solliciteren. Geef bijvoorbeeld aan over welke karaktereigenschappen je beschikt en hoe je die binnen deze functie gaat inzetten.

Je kunt je motivatie toevoegen als bestand of invoeren binnen onderstaand veld.

Alles ingevuld? Dan kun je jouw sollicitatie verzenden via onderstaande knop. Wij gaan zorgvuldig met je gegevens om en je ontvangt zo snel mogelijk onze reactie.